根据国家劳动法规定，月薪收入低于社保缴费基数的60%的人员，可以在劳动保障部门缴纳一定费用购买劳动保险，享受意外伤害、疾病等保障。

因此，社保和劳保不是相互包含的关系，而是在不同情况下提供不同保障的制度。

在年龄方面，一般情况下，无论是社保还是劳保，都不受年龄限制，但需根据具体政策和实际缴纳情况来判断是否符合享受条件。建议关注相关政策规定并咨询劳动保障部门或专业人士的意见。