员工入职安全培训应该包括公司的安全政策和程序、应急预案、相关安全标准等内容。

培训应该由专业人员进行，采用多种教学手段，如PPT展示、视频播放、演示等，确保员工理解、掌握相关知识。

同时，企业应该加强对员工的安全意识及自我保护能力的培养，教育员工在工作中不断加强安全防范措施，避免发生安全事故。

所有员工必须参加培训，该培训应定期进行并要求所有新员工完成。