富士康没有旷工自离规定，富士康为员工提供免费食宿，实行人性化管理，如果因不可抗力因素而缺勤，可以申请检讨和补班，公司不会将其视为旷工或自离。

富士康还提供完善的员工关怀体系，注重员工身心健康，保障员工权益。